Curso de Employer Branding
Sobre o curso
Curso de Employer Branding GRÁTIS | 35 horas
Transforme seus conhecimentos em ação e desenvolva uma estratégia de Employer Branding alinhada com os valores da sua empresa. Atraia talentos excepcionais, promova uma cultura de inovação e garanta o sucesso a longo prazo da sua organização com uma marca empregadora autêntica e inclusiva.
Disponível 24 horas por dia, 7 dias por semana, nosso conteúdo permite a você aprender onde e quando quiser. Você terá acesso a um material exclusivo em PDF para complementar seu aprendizado.
A partir do nosso curso online de Employer Branding, você irá compreender profundamente a importância de cultivar uma marca empregadora sólida e atraente em um ambiente competitivo de recrutamento e retenção de talentos. Desde a compreensão dos fundamentos do Employer Value Proposition (EVP) até a gestão de crises de marca empregadora, iremos obter insights valiosos e estratégias práticas para fortalecer a presença da empresa no mercado de trabalho. A marca empregadora vai além de uma simples estratégia de marketing: é a essência da cultura organizacional, refletindo os valores, a missão e o compromisso da empresa com seus funcionários e a sociedade em geral.
A EVP é fundamental para atrair talentos e criar uma experiência positiva para os funcionários, e como as estratégias de Employer Branding impactam diretamente a satisfação, retenção e desempenho dos colaboradores. Além disso, é imprescindível considerar a diversidade, inclusão e transparência na construção de uma marca empregadora autêntica e inclusiva, capaz de atrair uma força de trabalho diversificada e inovadora.
A mensuração de resultados e a análise de ROI nos mostraram a importância de avaliar constantemente o impacto das estratégias de Employer Branding nos objetivos de negócios da empresa, permitindo ajustes e otimizações contínuas. E, por fim, lidar com crises de uma marca empregadora tem o valor de considerar as parcerias estratégicas e colaborações para fortalecer ainda mais a reputação da empresa no mercado de trabalho.
Utilizando os conhecimentos, ferramentas e técnicas você irá conseguir desenvolver e implementar uma estratégia de Employer Branding eficaz, alinhada com os objetivos e valores da empresa. Através da construção de uma marca empregadora autêntica, transparente e inclusiva, as organizações podem não apenas atrair e reter talentos excepcionais, mas também promover uma cultura de inovação, engajamento e sucesso a longo prazo.
Quais tópicos abordaremos no nosso Curso de Employer Branding?
- Introdução ao Employer Branding
- História e Evolução do Employer Branding
- Fundamentos da Marca Empregadora
- Identidade e Cultura Organizacional
- Pesquisa em Employer Branding
- Desenvolvimento da Estratégia de Employer Branding
- Comunicação e Storytelling
- Gestão de Talentos e Experiência do Funcionário
- Employer Value Proposition (EVP)
- Employer Branding Digital
- Estratégias de Recrutamento
- Retenção de Talentos
- Avaliação de Desempenho e Feedback
- Gestão da Diversidade e Inclusão
- Mensuração de Resultados
- Gestão de Crises de Marca Empregadora
- Desenvolvimento de Parcerias e Alianças
Perguntas frequentes
1. Qual o valor de um Curso de Employer Branding?
O conteúdo do nosso Curso de Employer Branding é gratuito, assim como a grande maioria dos cursos da nossa plataforma Certificado Cursos Online! No entanto, apenas para lembrar, há uma taxa para a emissão do certificado no valor de R$ 49,90 (O certificado é uma opção para os alunos, e eles têm a liberdade de se inscreverem em quantos cursos gratuitos desejarem, sem limitações, mesmo sem a intenção de obter certificados de todos ou de nenhum deles).
Essa taxa pode ser paga via boleto, cartão de crédito ou PIX, conforme a sua preferência.
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2. Quanto tempo dura um Curso de Employer Branding?
O nosso curso de Employer Branding online foi planejado para ter uma duração de 35 horas-aula. Mas olha que bacana, como nossa plataforma é digital, você pode fazer o curso no seu ritmo, a qualquer hora e em qualquer lugar. Só precisa estar conectado à internet, ok?
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3. Como obter o certificado de conclusão do curso?
Para obter o seu certificado, é bastante simples! Basta realizar o curso por completo e obter uma nota igual ou superior a 6.0 na avaliação final. Uma vez que você tenha alcançado esse resultado, você poderá solicitar o seu certificado.
O valor do investimento para a emissão do certificado é de R$ 49,90, podendo ser pago por boleto bancário, cartão de crédito ou PIX.
Assim que o pagamento for confirmado (o prazo de confirmação varia dependendo do método de pagamento escolhido), você receberá a liberação para realizar o download do seu certificado.
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Complemente seu aprendizado com outros assuntos pertinentes na área:
Nossa plataforma conta com outros diversos cursos que podem deixar seu currículo ainda mais completo. Cursos elaborados por profissionais especializados! Confira:
- Curso online de Marketing Digital
- Curso online de Gestão de Negócios
- Curso online de Recursos Humanos Ágil
- Curso online de Diversidade e Inclusão na prática
Detalhes do Curso
Conteúdo do curso
18 Aulas-
Leitura 1.10. Material de texto Curso de Employer Branding
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Leitura 1.21. Introdução ao Employer Branding
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Leitura 1.32. História e Evolução do Employer Branding
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Leitura 1.43. Fundamentos da Employer Brand
-
Leitura 1.54. Identidade e Cultura Organizacional
-
Leitura 1.65. Pesquisa em Employer Branding
-
Leitura 1.76. Desenvolvimento da Estratégia de Employer Branding
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Leitura 1.87. Comunicação e Storytelling
Sobre o certificado
O nosso certificado é válido conforme (Lei nº 9.394) e pode impulsionar sua trajetória pessoal e profissional. Confira como aproveitá-lo:
- Horas Complementares na Faculdade – Aceito por diversas instituições, confirme antes as regras da sua faculdade.
- Pontuação em Concursos Públicos – Muitos editais permitem uso para pontos extras, consulte sempre as especificações.
- Destaque no Currículo – Demonstra iniciativa, diferenciando você em seleções profissionais.
- Reconhecimento Profissional – Valorizado em diversas organizações como comprovação de qualificação.
Sempre verifique requisitos específicos para melhor aproveitamento.
Esteja ciente de que o conteúdo do curso é gratuito, assim como a maioria dos nossos cursos. No entanto, para a emissão do certificado, cobramos uma taxa administrativa a partir de R$ 49,90, que pode ser paga via boleto, cartão de crédito ou PIX.
Essa taxa se destina à cobertura dos custos operacionais relacionados à emissão do certificado, manutenção da plataforma, suporte ao aluno e desenvolvimento contínuo de novos cursos e conteúdos educacionais.
Para saber mais detalhes sobre o certificado, clique aqui.
Sobre o Autor
Engenheira de Alimentos formada pela UFRGS, com certificação Green Belt. Experiência de mais de dez anos em grandes indústrias do ramo alimentício, farmacêutico e da construção civil. Atuando na área de RH estratégico com treinamento e desenvolvimento de profissionais; na área de engenharia de processos com análise de dados e controle de processos; na área de produção com segurança dos alimentos, gestão de manutenção de equipamentos, gerenciamento de pessoas e gestão de toda a cadeia produtiva.
Perguntas frequentes
Sim. O acesso ao conteúdo dos cursos é 100% gratuito. Você pode estudar, assistir às aulas e realizar a avaliação final sem qualquer cobrança.
O pagamento é opcional e se refere apenas à taxa administrativa para emissão do certificado, caso tenha interesse no documento.
A taxa administrativa é o valor cobrado para a emissão do certificado digital.
Ela é destinada a cobrir custos operacionais como manutenção da plataforma, servidores, desenvolvimento de conteúdo, equipe de atendimento e sistemas de validação do certificado.
Para emitir o certificado, é necessário:
Concluir todas as aulas do curso
Obter nota mínima 6 na avaliação final
Realizar o pagamento da taxa administrativa
Após esses passos, o certificado fica disponível para download na área do aluno.
O prazo depende da forma de pagamento:
PIX ou cartão: liberação geralmente imediata
Boleto bancário: até 2 dias úteis para compensação
Após a confirmação, o certificado é liberado automaticamente.
Não. O certificado é disponibilizado exclusivamente em formato digital (PDF).
Você pode acessá-lo a qualquer momento pela sua área do aluno e, se desejar, imprimir por conta própria.
Não. As datas são geradas automaticamente com base na data de inscrição e aprovação na avaliação final, refletindo os registros reais do sistema.
Não é possível alterar, antecipar ou retroagir datas.
Não. Os cursos são classificados como cursos livres, que não fazem parte da educação formal regulada pelo MEC.
Ainda assim, são válidos para qualificação profissional, currículo e horas complementares, conforme critérios da instituição que irá analisá-los.
O certificado não possui prazo de validade definido.
No entanto, algumas áreas profissionais podem exigir atualização periódica, sendo a aceitação e exigência de validade definidas pela empresa ou órgão responsável.
Sim. Para isso, é necessário reiniciar o seu progresso, o que cancela o certificado anterior.
Após refazer o curso, ser aprovado novamente e realizar o pagamento, será emitido um novo certificado com data atual. É necessário entrar em contato conosco por email ([email protected]) solicitando o reinicio.
Os motivos mais comuns são:
Acesso com e-mail diferente do cadastro original
Pagamento não identificado ou não confirmado
Não aprovação na avaliação final
Nenhum pedido vinculado ao cadastro
Nesses casos, recomendamos verificar o e-mail utilizado ou enviar o comprovante de pagamento para análise através do email [email protected]
